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近年来，昆明市宜良县从老干部实际出发，通过“四个聚焦”，突出“四个精准”，深化服务措施，细化服务标准，拓宽服务领域，充分体现对老干部思想上关心、生活上照顾、精神上关怀，用心用情用力温暖老干部，推动离退休干部工作有温度。

聚焦政治建设，在政治学习上突出精准。紧紧抓住思想建设这个“总开关”，依托离退休干部党支部规范化建设，探索建立开放式共享式离退休党员活动室和“菜单式”主题党日库，实现思想教育常态化、学习活动常态化、发挥作用常态化、服务管理常态化、风采展示常态化，让老干部及时听到党的声音，了解形势政策，树牢纪律规矩意识，时刻保持头脑清醒、政治坚定。

聚焦“两项待遇”，在建立服务数据上突出精准。建立离退休干部“一对一”联系制度，精准采集离退休干部基本信息、患重大疾病老干部信息、离休干部遗属基本信息等服务数据库，同时采集完善离休干部家庭及子女基本信息，建立精准服务人员数据库，积极主动帮助他们解决实际困难和问题，有针对性地做好精神慰藉、心理疏导、法律咨询等服务，让每一名老同志充分感受到党组织的关怀和温暖。

聚焦关心关爱，在提供个性服务上突出精准。不断深化细化服务模式，做实做细离退休老干部服务工作，通过定期联系、上门看望、送学上门、纾难解困等工作，及时了解掌握老干部的思想动态、健康状况、生活情况，特别关注空巢、独居、失能、困难、重病老干部，积极主动帮助他们解决实际困难和问题，竭尽所能提供亲情化、个性化的精准服务，努力为离休干部提供送学上门、家政服务、精神慰藉等方面的帮助，真正把服务落到每一名老干部“心尖”上。

聚焦作用发挥，在搭建发挥正能量平台上突出精准。搭建银霞志愿服务平台、建言献策平台、银发宣讲平台，充分发挥“银发先锋之家”作用，积极引导离退休老干部结合自身实际参加银发志愿活动，及时将德高望重、有热心爱心的老同志充实到工作队伍中，积极开展进校园、走基层，讲党史、作宣传等各类银霞志愿活动，激发广大离退休老同志的内在动力和参与热情。

云南网通讯员 陈海珂

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